Secteur
Services juridiques
Rémunération
selon l'expérience
Parution
2022-03-29
Conseiller
Pierre Arcand
Lieu
Montréal
Statut
Disponible

Description
Notre client, une entreprise internationale comptant plus de 10 000 employés et oeuvrant de le domaine des jeux vidéos, a une opportunité passionnante pour un conseiller juridique de faire partie de son équipe juridique en pleine croissance. Ce poste se rapportera au directeur des affaires juridiques du groupe et le supportera sur les questions commerciales et autres questions juridiques à l'échelle mondiale. Dans le cadre de ce rôle, vous serez un membre clé de l'équipe, en prenant en charge une grande variété de tâches juridiques de soutien et conseil pour l'entreprise. Ce rôle passionnant donnera l'opportunité de participer à la croissance de l'entreprise par la réalisation de son plan de développement stratégique. PRINCIPALES RESPONSABILITÉS ET ACTIVITÉS Agir en tant que point de contact juridique principal pour les équipes des contrats et des ventes du groupe Participer à la rédaction, à la révision et à la négociation d'une grande variété de contrats commerciaux ; Gérer et former les parajuristes qui font partie du Groupe ; Surveiller les relations / cadres contractuels existants et interpréter les questions de protection des données, de confidentialité et de propriété intellectuelle dans le cadre de négociations commerciales ; Rédiger et solidifier les accords et autres documents juridiques pour assurer la protection de tous les droits légaux du Groupe et réduire les risques ; Fournir des conseils juridiques sur la protection des données, la confidentialité et d'autres questions connexes au Groupe, notamment en collaborant étroitement avec le responsable de la protection des données du Groupe Identifier les inefficacités dans les opérations quotidiennes et faire des recommandations pour l'amélioration des processus ; Maintenir une vigie sur les changements réglementaires et juridiques affectant le Groupe, y compris les procédures de conformité ; Offrir une formation à la fois à l'équipe des contrats et à l'ensemble du groupe sur des sujets juridiques ; et Donner des conseils précis et opportuns sur une variété d'autres questions juridiques sur une base ad hoc, y compris en assumant d'autres responsabilités que le responsable juridique du groupe peut déterminer de temps à autre.
Exigences
Être membre du Barreau du Québec ou de l'Ontario Avoir un minimum de 2 années d'expérience en entreprise ou cabinet reconnu Avoir de solides compétences en négociation de questions juridiques et commerciales ; Avoir d'excellentes aptitudes pour les relations interpersonnelles et les présentations ainsi que la capacité de communiquer efficacement avec les autres à tous les niveaux de l'organisation ; Être à l'aise de travailler dans un environnement au rythme rapide et à sur une grande variété de sujets; être axé sur les solutions, astucieux sur le plan commercial et pragmatique ; Pensée créative et innovante en vue d'équilibrer les exigences commerciales et les risques juridiques ; Expérience et expertise en négociation et rédaction de contrats; Connaissance approfondie des lois et réglementations en matière de protection des données, de confidentialité et de propriété intellectuelle ; Expérience dans d'autres domaines juridiques pouvant bénéficier au Groupe, souhaitable mais non requise (par exemple, fusions et acquisitions, finance/banque, emploi/RH, contentieux et règlement des différends, propriété intellectuelle/informatique, etc.) ; Excellentes compétences en communication écrite, orale et interpersonnelle et souci du détail; et Maîtrise de l'anglais (des langues supplémentaires sont un avantage mais pas obligatoires).