Directeur Entretien, Projets et TI
Située à l’est de Gatineau, notre client est un important producteur industriel. La performance, la créativité et l’initiative de ses 172 employés permettent à l’organisation de se positionner avantageusement dans son industrie et de considérer le futur avec confiance. Vous êtes reconnu pour vos talents de leadership et vous avez besoin de défis avec des projets stimulants, venez joindre leur équipe dynamique!
Sommaire du poste
Sous la supervision du Directeur général et membre du comité de direction, le directeur de l’entretien/maintenance, des projets et des TI a pour mission de planifier, organiser, diriger et superviser l’ensemble des activités liées à l’entretien des équipements et des installations de l’usine.
Son rôle est essentiel pour garantir une production continue, sécuritaire et efficace, tout en optimisant les coûts de maintenance et en respectant les normes de qualité et de sécurité propres à l’industrie. Il contribue également de manière déterminante à l’élaboration et à la mise en œuvre de stratégies à long terme visant à améliorer la performance globale de l’entretien, tout en dirigeant l’équipe pour soutenir la vision, les valeurs et les objectifs de l’usine.
Exigences/qualifications:
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Détenir un diplôme universitaire en génie mécanique, électrique ou industriel;
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Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec ou candidat à la profession ;
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Détenir au moins dix (10) ans d’expérience dans un secteur manufacturier en tant que gestionnaire avec au moins cinq (5) ans dans un rôle stratégique ou de direction, idéalement dans une industrie lourde;
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Expérience milieu syndiqué;
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Détenir cinq (5) ans d’expérience dans la gestion des budgets annuels et plan à long terme;
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Connaissances techniques soutenues dans le système de maintenance préventive et prédictive (atout pour les logiciels Maximo et Spartacus);
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Solides compétences en communication, permettant de travailler efficacement avec des équipes pluridisciplinaires et de transmettre clairement les objectifs stratégiques;
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Faire preuve de persévérance, rigueur, curiosité, initiative et autonomie;
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Avoir un sens marqué des priorités, être méthodique et structuré;
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Être apte à prendre des décisions;
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Être bilingue français et anglais (anglais lecture essentielle, mais parlé/écrit non obligatoire)
Travailler chez S.E.C. Papier Masson WB, c’est:
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Une rémunération globale très compétitive (salaires, assurances, régime de retraite, etc.);
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Un programme d’aide aux employés incluant la télémédecine;
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De la formation continue;
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Un environnement de travail dynamique et stimulant;
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La chance de participer à des projets d'innovation majeurs en Biofibre;
Vous croyez être le bon candidat pour le poste? Faites parvenir votre curriculum vitae et lettre de présentation à Véronique Plessis Bélair par courriel à l’adresse mentionnée ci-dessous :
veroniquepb@arcandassocies.com
Seules les personnes retenues pour entrevues seront contactées. Nous souscrivons au principe de l’équité en matière d’emploi. L'emploi du genre masculin a pour seul but d'alléger le texte.