Contrôleur Financier
ResponsabilitésSupervise toute la planification, les rapports et l'analyse du coût standard des produits, des écarts de fabrication, des stocks et de leurs composants. Incluant:
- L'élaboration de coûts standards
- L'entretien des immobilisations
- S'assurer que les réserves sont calculées de manière appropriée
- S'assurer que les performances de fabrication sont rapportées avec précision
- Collabore avec les directeurs de fabrication et l'ESC de l'usine pour optimiser les décisions opérationnelles liées aux finances, assurer une rigueur financière/comptable appropriée, introduire une discipline de processus au besoin et protéger les actifs de l'entreprise.
- Favorise l'amélioration financière continue grâce au GP Task Force, à l'analyse de la marge brute, à l'analyse des stocks, à l'analyse des nouveaux produits et des abandons et à l'analyse des dépenses.
- Veiller à ce que les rapports et les états financiers soient préparés conformément aux politiques financières US GAAP .
- Veille à ce que les contrôles financiers soient maintenus et que les exigences de la loi Sarbanes/Oxley soient respectées.
- Aide les auditeurs internes et externes dans leur examen périodique des dossiers financiers.
- Est également responsable de la mise en œuvre des recommandations convenues, liées aux domaines de responsabilité, résultant des conclusions de l'audit
- Effectue d’autres tâches et tâches connexes au besoin
Éducation et expérience
- Plus de 7 ans d'expérience pertinente et progressive en comptabilité/finance dans un environnement manufacturier : opérations de fabrication, calcul des coûts des produits, écarts de fabrication et contrôle des stocks, analyse financière et expérience en matière de budgétisation et de prévision requises
- Baccalauréat en comptabilité ou en finance
- Un CPA, un MBA ou un CMA est préférable
- Opérations de fabrication
- Chiffrement des produits
- Écarts de fabrication et le contrôle des stocks
- Analyse financière
- Expérience en matière de budgétisation et de prévisions
- Capacité avérée à diriger et à servir en tant que membre efficace d'une équipe dans une grande organisation, notamment en planifiant, en développant, en organisant, en dirigeant, en gérant et en évaluant le personnel
- Posséder une expérience démontrant la gestion de niveaux croissants de responsabilité, des partenariats commerciaux réussis à un niveau supérieur et la direction d'équipes interfonctionnelles
- Capacité démontrée à améliorer les contrôles et à influencer les décisions grâce à des connaissances en comptabilité et à une analyse financière basée sur les données
- Doit maîtriser parfaitement Microsoft Excel (tableaux croisés dynamiques, macros, RECHERCHEV, etc.)
- Une expérience ERP est nécessaire ; plus précisément, une expérience SAP est préférable
- Excellentes compétences interpersonnelles, capacité de bien communiquer avec la direction de tous les niveaux
- Connaissance des politiques et des procédures comptables d'entreprise
- Autonome, proactif et recherche l’amélioration continue
- Capacité de travailler de manière indépendante dans un environnement matriciel et stimulant en évolution rapide, avec une grande attention aux détails
- Doit être bien organisé et posséder de bonnes compétences analytiques et interpersonnelles
- Capacité de diriger des projets
- Expérience souhaitée en audit et connaissance des contrôles SOX
- Bilinguisme FR ENG
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