Développeur Fullstack Web
Notre client prépare une importante transformation de sa plateforme transactionnelle en intégrant Shopify pour son site e-commerce. Afin de mener à bien ce projet stratégique, ils recherchent un développeur full stack expérimenté, capable d’accompagner son équipe technique dans cette intégration.
Raison d’être du poste:
- Développer et intégrer des applications, des sites web et e-commerce Shopify évolutifs dans le respect des échéanciers et des coûts prévus des projets;
- Maîtriser le processus de développement et le fonctionnement d’un site web transactionnel;
- Participer à la conception et à l’architecture de solutions techniques pour répondre aux besoins des clients;
- Intégrer les solutions de référencement (SEO) dans le développement web pour garantir une visibilité maximale sur les moteurs de recherche;
- Implémenter des mécanismes de reprise sur erreur, de journalisation (logging) et de monitoring pour détecter et diagnostiquer rapidement les anomalies dans les flux d’échange;
- Participer aux tests unitaires, aux tests de contrôle qualité et à la mise en production des projets;
- Respecter les standards concernant les plateformes de contrôle de code source et de la maintenabilité du code;
- Former et accompagner les équipes internes à l’utilisation des outils et des nouvelles fonctionnalités.
Profil recherché:
- Développeur full stack web avec plus de 7 ans d’expérience.
- Expertise avancée en développement Shopify (thèmes, API, apps).
- Expérience confirmée dans l’intégration d’ERP (idéalement Microsoft Dynamics NAV).
- Connaissance des outils marketing et logistiques comme Klaviyo, OMS et iPaaS.
- Maîtrise des bases de données SQL Server, MongoDB.
- Maîtrise des environnements serveur On Premise et Azure.
- Connaissance approfondie des bonnes pratiques SEO techniques et Core Web Vitals.
- Compétences solides en DevOps : gestion de code (Git), pipelines CI/CD.
- Excellentes capacités de communication, rigueur, autonomie et esprit d’équipe.
- Bilinguisme
Avantages:
- Assurance maladie et maladie complémentaire, dentaire, invalidité et vie
- Vacances annuelles dès la 1ère année
- 5 jours de congé personnels
- 1 congé pour prendre du temps en famille
- 1/2 journée de congé anniversaire
- Événements d’entreprise comme des 5@7, BBQ, etc.
- Horaires flexibles
- Télémédecine
- Programme d’aide aux employés
- Mesures de conciliation travail/famille (Sceau Concilivi)
- Réductions tarifaires sur nos produits
- REER collectif
- Stationnement sur place
- Tenue décontractée
- Travail hybride
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