CPI en génie mécanique | Investigation forensique
Lieu : Montréal ou Québec, Québec
Type de poste : Permanent, temps plein
Horaire : 35 heures/semaine, flexible
Mode de travail : Télétravail possible, avec déplacements fréquents sur le terrain
Salaire : Environ 68 000 $ par année en fonction de l’expérience
Bonification annuelle : Variable selon la performance et les heures facturables (modalités à confirmer)
À propos de l’opportunité
Notre client est une firme québécoise spécialisée en investigation forensique et en expertise après sinistre. Son équipe multidisciplinaire regroupe des ingénieurs et des experts scientifiques qui interviennent dans des dossiers complexes touchant notamment les incendies, les défaillances mécaniques, les véhicules, les équipements industriels et les dommages matériels.
Dans un contexte de croissance et d’augmentation du volume de mandats, nous recherchons un(e) candidat(e) à la profession d’ingénieur (CPI) en génie mécanique souhaitant développer ses compétences dans un domaine technique spécialisé, à la croisée de l’ingénierie, de l’investigation et de la résolution de problèmes complexes.
Cette opportunité s’adresse particulièrement aux personnes en début de carrière qui souhaitent sortir du cadre traditionnel du génie mécanique, participer à des investigations concrètes et développer une expertise en analyse des causes de défaillances et de sinistres, avec l’accompagnement d’ingénieurs expérimentés.
Principales responsabilités
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Participer à des investigations techniques visant à déterminer l’origine et les causes de dommages ou de défaillances mécaniques.
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Effectuer des inspections, relevés et observations sur des véhicules, des systèmes mécaniques de bâtiments, de la machinerie lourde et des équipements agricoles ou industriels.
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Contribuer à l’analyse de défaillances impliquant des véhicules à moteur thermique ou électrique, notamment à la suite d’un incendie, d’une infiltration d’eau ou d’un problème mécanique.
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Participer à l’examen de composants et d’équipements afin d’identifier les mécanismes possibles de défaillance.
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Réaliser des examens techniques, des essais et des analyses afin de vérifier différentes hypothèses.
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Étudier les plans, documents techniques, normes, spécifications et réglementations applicables.
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Participer à la rédaction de rapports d’expertise rigoureux et fondés sur les observations recueillies.
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Présenter et vulgariser les démarches techniques et les conclusions auprès des différentes parties prenantes.
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Effectuer des déplacements à travers le Québec et, occasionnellement, à l’extérieur de la province.
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Développer progressivement les compétences nécessaires à la réalisation d’expertises techniques et à une éventuelle participation à des témoignages d’expert devant les tribunaux, selon les qualifications et autorisations professionnelles applicables.
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Participer aux formations, au partage des connaissances et aux activités de développement professionnel de la firme.
Profil recherché
Qualifications essentielles
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Baccalauréat en génie mécanique ou discipline connexe pertinente.
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Statut de candidat(e) à la profession d’ingénieur (CPI) auprès de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ), ou admissibilité au programme CPI pour les personnes nouvellement diplômées.
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Diplômé(e) récent(e) ou environ une année d’expérience pertinente.
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Intérêt pour les systèmes mécaniques, les véhicules, la machinerie ou l’analyse de défaillances.
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Excellente maîtrise du français, à l’oral comme à l’écrit.
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Intérêt marqué pour les investigations techniques, les inspections terrain et la résolution de problèmes complexes.
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Permis de conduire valide et accès à un véhicule en bon état, disposant d’un espace de rangement suffisant pour transporter du matériel d’expertise et des spécimens.
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Disponibilité pour effectuer des déplacements professionnels.
Compétences et atouts
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Excellent esprit d’analyse, de synthèse et de raisonnement scientifique.
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Capacité à communiquer et à vulgariser des informations techniques.
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Autonomie, curiosité, rigueur, sens de l’organisation et souci du détail.
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Habiletés et intérêt pour le travail technique et manuel.
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Facilité à collaborer avec différents intervenants et à développer des relations professionnelles.
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Orientation vers le service à la clientèle.
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Intérêt pour le développement des affaires.
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Bonne connaissance de l’anglais, à l’oral et à l’écrit, un atout.
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Première expérience en mécanique automobile, systèmes mécaniques de bâtiments, maintenance industrielle, équipements ou investigation technique, un atout.
Conditions de travail et avantages
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Salaire de base à confirmer selon le profil et l’expérience.
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Bonification variable à la performance, selon les modalités applicables.
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Horaire flexible de 35 heures par semaine.
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Possibilité de télétravail pour les tâches administratives, avec une présence importante sur les sites d’investigation.
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4 semaines de vacances et congé pendant la période des Fêtes.
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Heures supplémentaires majorées.
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Programme d’assurance collective.
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Régime volontaire d’épargne-retraite (RVER) avec participation de l’employeur.
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Programme de bien-être.
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Formations et développement professionnel, notamment au Canada et aux États-Unis.
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Accompagnement et développement des compétences auprès d’ingénieurs expérimentés.
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Environnement collaboratif et multidisciplinaire.
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Activités et événements d’entreprise.
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Vêtements de travail fournis.
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Stationnement gratuit selon le bureau d’attache.
Pourquoi considérer cette opportunité ?
Une spécialisation dès le début de carrière
Découvrez l’investigation forensique et développez une expertise technique recherchée, au-delà des mandats traditionnels de conception et de maintenance mécanique.
Un travail concret et varié
Participez à des inspections terrain, des analyses de défaillances et des investigations touchant des véhicules, des systèmes mécaniques et différents types d’équipements.
Un apprentissage auprès d’experts
Profitez d’un environnement propice au mentorat, au partage des connaissances et au développement de vos compétences professionnelles.
Un équilibre entre autonomie et accompagnement
Évoluez dans une équipe à taille humaine qui valorise la collaboration, le respect, le bien-être et le développement professionnel.

